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ファッション業界において輝いている人材や、さらなる発展を目指す事業が、新たな可能性と出会い、ネクストステージへの歩みを支援するプラットフォーム。
コロナ禍を経てブランド店舗のKPIに変化 外資系ラグジュアリーブランドは日本人顧客の満足度を重視
新法律「フリーランス法」の立役者、平田麻莉の仕事の流儀
平成から令和へ、顧客の購買行動と接客サービスはどう変わったか
最大1億円助成で注目を集める広島県の企業誘致 根底に応援文化とオープンマインド
働く人の個性、カルチャーマッチを徹底的に重視する、「On」の人事戦略
途上国支援やソーシャルビジネスを成功に導く次世代スキーム
年間個人売上1億5千万円を達成、入社11年目「THE TOKYO」表参道店店長のセールス術に迫る
課題は部門間のサイロ化 日本ロレアルが取り組む組織改革の実態
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ファッション業界に新たな未来を 新たな人材教育サービスが登場
国内外企業の実例から学ぶ 「働き先」としてのブランディング
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